关于证实职工犯错误的时间问题的复函
发文字号：劳人劳〔1988〕第12号
法规分类：税务
法规级次：中央
法规来源：其他部委
重要级别：重要
发文日期：1988-04-17
执行日期：1988-04-17
法规效力：现行有效
各省、自治区、直辖市（海南建省筹备组）劳动人事厅（劳动局）、计划单列市劳动局、国务院有关部委：
最近，有的地区和部门询问如何理解和执行《企业职工奖惩条例》（以下简称《条例》）第二十条规定的“证实职工犯错误之日”的时间计算问题。经研究，现统一答复如下：《条例》第二十条规定：“审批职工处分的时间，从证实职工犯错误之日起，开除处分不得超过五个月，其他处分不得超过三个月。”这里的“证实职工犯错误之日”，系指企业对于职工所犯错误在经过调查，弄清事实，取得证据，并通过一定程序正式认定的时间。审批职工处分的时间从此开始计算。